Виды, формы и системы оплаты труда

где: Нв - норма выработки продукции, работ или услуг за смену, шт/смена.

В мелкосерийном производстве, так как номенклатура работы способна изменятся за смену, для расчета используют норму времени:

(5)

где: Нвр - норма времени для выполнения работы, час.

. Сдельно - премиальная система. Оплата труда производится, как и в прямой сдельной системе, включая премирование. Премии начисляют если: выполнен или перевыполнен план, сэкономлено сырье, отсутствует брак и т.д.

(6)

где: ЗПспс - заработная плата по сдельно - премиальной системе, руб.;

П - сумма премии за выполненные показатели, %;

Пк - премия за каждый процент перевыполненных показателей премирования, %;

М - процент перевыполненных показателей премирования.

. Сдельно - прогрессивная система. Работникам в пределах выполненных норм заработная плата производится по прямым сдельным расценкам, но за выработку сверх нормы расценки повышаются.

. Косвенная сдельная система. Применяется для вспомогательных работников, которые обслуживают основной персонал. Поэтому их заработная плата непосредственно зависит от результатов деятельности основных рабочих с помощью косвенно - сдельной расценки:

(7)

где: Ркс - косвенно - сдельная расценка;

ТСвр - тарифная ставка вспомогательного работника;

Нввр - норма выработки основных работников.

Для расчета заработной платы в этом случае необходима выработка основных рабочих.

. Аккордная система. При ней оплату труда устанавливают сразу за весь объем работы к оговоренному сроку. При этом возможна выплата премии, если срок сдачи работы будет сокращен. Эта система чаще всего применяется в работах по договору.

Таблица 1

Формы и системы заработной платы

Другое по теме

Совершенствование организационных структур управления предприятием в рыночной экономике
Концепция долгосрочного комплексного развития должна предусматривать и развитие системы управления как направляемого процесса ее совершенствования, т.е. приведение организационной структуры и организационного механизма в соответствие с целями управления. Направленность этого процесса обеспечива ...